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Trabajo en equipo exige método e identificación de perfiles

Para comprometer sus funcionarios e identificar distintos perfiles es necesario método y sistemática. La propuesta de Dragon Dreaming desafía directores a mantener una mirada minuciosa.

Además de tener una buena relación entre compañeros, trabajar en equipo exige algunas técnicas de liderazgo de los directores para organizar equipos y actividades. Más alla del relacionamiento, tener una mirada minuciosa para identificar los perfiles de los funcionarios y la mejor metodología del trabajo en equipo es esencial dentro de las organizaciones.